2027.05.26
すてっぷケアプランセンター山ノ内 10月開設が決定!!✨

2026年10月、京都市右京区山ノ内に
すてっぷケアプランセンター山ノ内
を新たに開設することとなりました🌸
それに伴い、令和8年11月16日以降に入社可能な
ケアマネジャーを募集します✨
◆|すてっぷケアプランセンター山ノ内の働き方
募集職種
■ ケアマネジャー
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◆|仕事内容
勤務地
すてっぷケアプランセンター山ノ内
住所:京都市右京区山ノ内山ノ下町21 アサヒハイツ1階テナント
💉同施設内にすてっぷ訪問看護ステーション山ノ内併設
入社時期
令和8年11月16日以降であれば応相談
開設時期
令和8年10月1日予定
移動手段
●バイク訪問
●テレワーク可能
テレワークの場合は車でも可
テレワークを基本とし、週に数回は出社してスタッフ同士や訪看スタッフと情報共有を行っていただきます。
担当数
35~40件
45件以上担当する方には賞与で評価分を支給します
体制
スタッフ個々人の業務負担を軽減すべく、
同行や情報共有を密に行い、可能な限りチームで補完し合う業務スタイルを目指します。
社内情報共有は主にLINEWORKSを活用して行います。
ICTも活用して業務効率化を図ります。
◆|募集背景・人数
募集背景
新規ケアプランセンター開設に伴う募集です
募集人数
ケアマネジャー 1~2名
◆|給与
月給:290,000円~+処遇改善手当
(6カ月間の試用期間中は280,000円)
残業代は1分単位で支給
● 資格手当:主任ケアマネ10,000円
● 通勤手当実費分支給(上限25,000円)
● バイク訪問手当:5,000円
● 賞与:年2回あり、決算賞与は業績による
● ライフプラン手当:基本給に含まれています
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◆|勤務体制
●常勤
8:30~17:30 休憩60分
● 時短常勤
完全週休2~3日制
週5日7時間勤務(週35時間)
週4日8時間勤務(週32時間)
◆|休日休暇
●完全週休二日制(例:土日、日月、金日など/希望に応じて固定休日の調整可能)
●年間休日約124日
(祝日、夏季休暇(8/13~15)、年末年始休暇(12/31~1/3)を含む)
●有給休暇(半年後に10日、1時間単位で使用可)
◆|待遇・福利厚生
● 資格維持にかかる研修費用はすべて会社負担
● 雇用保険
● 労災保険
● 厚生年金
● 健康保険
● 時短正社員制度あり
● 企業型確定拠出年金あり
● 労災保険と損害保険加入あり(入院費も100万上限で支給)
● 賞与(年2回、決算賞与は業績による)
● 昇給(年1回)
● 退職金制度あり
● 勤続表彰あり(ギフト券支給)
● 年1回の健康診断とインフルエンザワクチン費用会社負担
● iPhone貸与
● 社外研修費用、それにかかる移動費や宿泊費を年間合計3万円まで会社負担
● 交通費支給(上限25,000円)
◆|試用期間
試用期間:6ヶ月◆|こんなケアマネさんを歓迎しています
🌿 利用者さん一人ひとりに丁寧に向き合いたい
🌿 “作業”ではなく、その人らしい暮らしを支える支援をしたい
🌿 一人で抱え込まず、相談しながら働ける環境を求めている
🌿 人間関係の良い職場で働きたい
🌿 子育てや家庭と両立しながら働きたい
🌿 ICTも活用しながら、効率よく働きたい
🌿 訪問看護師やリハスタッフとも連携しながら支援したい
🌿 新しい事業所を一緒につくっていきたい
入職時のオリエンテーションでは、マナー研修や記録の作成方法、ICTツールの使い方なども丁寧にお伝えします。
また、分からなくなった時にいつでも見返せるよう、社内マニュアルの活用方法もご案内しています💡
スタッフ個々人の業務負担を軽減すべく、同行や情報共有をみつに行い、可能な限り“チーム制”で補完し合う業務スタイルを目指します。

◆|LINEからお気軽にご応募・ご相談ください🌸
「まずは話だけ聞いてみたい」
「見学だけしてみたい」
そんなお問い合わせも大歓迎です!
オープニングスタッフとして、
一緒に地域を支えてくださる方をお待ちしています。
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